Russian
English
German
partnery.pro

                     

Борьба с коррупцией.

 

 Наше отношение к коррупции.

Коррупция - это ненужное обществу качество, которое необходимо а) предусматривать, б) не позволять проявляться и в) выявлять. Сегодня мы переходим в очередной этап развития общества, где важным параметром будет борьба с коррупцией и сокращение ее объемов. Мы выбрали для себя исключительно беcкоррупционное развитие и верим, что настоящий результат стоит за максимальной компетентностью и конкурентоспособностью. Сила ума и знаний эффективнее банального отката.
          Мы против коррупции!
Какие важные негативные факторы несет компаниям коррупция сотрудников внутри них:

          снижение качества Ваших товаров и услуг

          сокрытие информации от инвестора или владельца фирмы

          увеличение себестоимости Вашей продукции

          отсутствие результатов (например, отсутствие роста продаж после рекламного продвижения Вашей продукции)

          сокращение гарантийных обязательств (из-за одного неэффективного звена в общей цепочке может страдать Ваш бизнес полностью)

          отсутствие конкурентоспособности Ваших товаров и услуг (когда используются старые цены, схемы, методы, технологии и др.)

          рост ценообразования Ваших товаров и услуг

Принцип нашей работы    
Решения такими сотрудниками компаний (коррупционерами) принимаются больше из-за личных побуждений, нежели реально ими оценивается качество и ценообразование, выгодное для Вашего бизнеса. И, поверьте, таких людей совершенно не заботит где и как Вы добиваетесь результатов, как Вы получаете кредиты на развитие бизнеса и так далее.
 

 


Немного нашей статистики:

    из 400 писем, официально отправленных по известным ранее контактам, с предложением провести бесплатный аудит рекламной кампании той или иной организации, был получен только один заинтересованный ответ (резюме: большинство рекламных кампаний в нашей стране проводится с нарушением количественных и качественных показателей (для решения этих задач мы создали услугу "Рекламная полиция" и сайт www.ranext.pro)

    из 600 писем и звонков с предложением проведения бесплатной оценки компетентности менеджеров высшего звена по нашей системе оценки специалистов, которых подбирают Вам Ваши кадровые сотрудники, мы провели оценку только в 2-х компаниях (им наша методика безумно понравилась, что подтверждается письмами благодарности); о чем говорит игнорирование кадровых специалистов саморазвиваться и самообразовываться - о низкой компетенции персонала и о нежелании выдаваться на 100% на своем рабочем месте, а если работодатель еще и выделяет бюджет на поиск и привлечение персонала и он идет в какие то кадровые службы, то это говорит о коррупции внутри Вашей организации в кадровых вопросах, из-за чего Вы не получаете хороших специалистов и теряете в бизнесе

Проводя данную работу, нас не интересует как, куда и на каких условиях Вы реализуете Ваши товары и услуги, но наша обязанность - сделать так, чтобы они у Вас были бы конкурентоспособнее по всем необходимым для этого параметрам.

10.jpg